（布城3日马新社讯）通过公共服务薪酬制（SSPA）调高公务员薪资、成立贪污印象指数特工队，以及推出大马检查站和边境机构，这些皆是公共服务改革议程迄今所取得的一些初步成就。
政府首席秘书丹斯里山苏阿兹里指出，其他公共服务改革议程的成就包括2024年11月24日签署的“马来西亚公共服务决心吉隆坡宣言”，这是国家历史上首次由所有州政府签署，并在全国实施的公共服务改革承诺。
“此外，自2024年9月20日起，我们实施唱国歌和宣读国家原则的规定，以增强公务员的爱国主义精神和忠诚度。同时，从本月起，对主管官员引入扣分绩效评估（DEEP）制度，以实现更公平和客观的评估。”
他今天在首相署2025年1月的常月集会上致词时这么说，出席者包括首相拿督斯里安华、副首相拿督斯里阿末扎希博士等人。
山苏阿兹里指出，政府于2024年11月24日通过通令推行繁文缛节改革（RKB）和条规测试。
“截至2024年12月17日，共有47个项目已完成，包括将原本需要数月的审批流程缩短至仅需几天。此外，地方当局的廉正单位从49个增加到102个，增长35%。”
谈及昌明政府的成就时，他提到，从2024年1月至9月，共批准总值2547亿令吉的数码经济投资，并成功创造15万9000个就业机会。
他说，在安华领导下，大马持续取得显著的经济成就，吸引数家国际科技巨头进驻我国，包括微软投资105亿令吉，辉达（NVIDIA）与杨忠礼集团（YTL）投资200亿令吉，以及甲骨文公司（Oracle）则为270亿令吉。
此外，令吉在亚洲地区表现最佳，同时，公务员退休基金局（KWAP）的净收入飙升34倍至97亿令吉。
他说，截至2024年8月，通胀率保持在1.9%的可控水平，而国民投资机构（PNB）宣布派息5.75%，这是5年来的最高水平。
山苏阿兹里也表达他在通过现有各种机制和渠道，支持公共服务愿景及目标的决心。
“我主持的机构改革特工队（STAR），由所有秘书长和长官参与，并得到每一个部门改革主管（CRO）的协助。我们将尽全力确保所有规划、执行、监督和评估，包括后续行动和跟进措施，能够顺利进行。”
